이문화 커뮤니케이션, 글로벌 마인드셋
교육시간 : 4시간 / 비용 : 협의 / 강사 : 김종혁
이문화 커뮤니케이션과 글로벌 마인드셋 교육과정은 나눔경영컨설팅 김종혁 대표가 진행하는 4시간 집중 프로그램으로, 글로벌 비즈니스 환경에서 필수적인 문화적 역량을 체계적으로 학습할 수 있습니다. Hofstede의 문화차원 이론을 통해 국가별 문화적 특성을 분석하고, Country Mapping 기법으로 실무에 직접 적용 가능한 이문화 소통 전략을 습득하게 됩니다. 글로벌 인재로서의 핵심 역량인 문화적 감수성과 다양성 이해 능력을 향상시켜, 국제 업무 효율성과 협업 성과를 극대화할 수 있는 실용적 교육과정입니다. 이론적 기반과 실무 적용이 균형잡힌 커리큘럼을 통해 글로벌 마인드셋의 기초지식부터 고급 스킬까지 단계적으로 학습하며, 다국적 팀워크와 해외 비즈니스 성공을 위한 필수 역량을 개발합니다. 삼성전자·KT·LG전자·효성 등 50개 이상 기업에 출강한 검증된 기업교육 커리큘럼입니다.
학습목표
·글로벌 마인드셋 관련 기초지식을 체계적으로 학습
·글로벌 인재로서의 능력을 향상시킨다
기대효과
·이문화에 대한 이해 증진
·해외고객 관리, 고객관리 운영방식 습득
주요내용
모듈1 : Hofstede 분석
·권력간격 (권력집중도) / Power Distance
·개인주의 vs 집단주의 / Individualism vs Collectivism
·남성주의 정도 / Masculinity vs Feminity
·불확실성 회피도 / Uncertainty Avoidance
·장기지향성 / Long-term orientation
·방종 vs 절제 / Indulgence vs Self-restraint
·→ 외국인이 보는 한국의 비즈니스 문화
·→ 권역별 커뮤니케이션 방식과 Personal Space
모듈2 : Country Mapping 분석
·의사소통방식 : 저맥락 vs 고맥락
·평가 : 직접 부정평가 vs 간접 부정평가
·조직관리 : 평등 vs 계급
·의사결정 : 합의 vs 명령
·신뢰 : 업무중심 vs 관계중심
·이의제기 : 대립 vs 대립회피
·일정관리 : 직선적 vs 탄력적
·설득 : 원칙우선 vs 적용우선
출강기관·업체
삼성전자, 삼성SDI, 현대제철, 대전교육연수원, 현대코퍼레이션, 중소기업연수원 (안산본원), 인천 송도테크노파크, 강원도 산업경제진흥원 함부르크수드코리아, 경남대학교, 경일대학교, KTG, 관동대학교, 신한대학교, 창원대학교, 한국해외인프라도시개발지원공사, 현대자동화, 현대코어모션, S오일, 서울보증보험, 국가핵융합연구소, (주)삼기오토모티브, 신성ENG, 리더스 코스메틱, 제일기획, 삼양식품, 고영 테크놀러지, 세방전지, 도레이 그룹, 청년창업사관학교, (주)화승그룹 外
자주 묻는 질문
Q. 이문화 커뮤니케이션 교육은 누구를 대상으로 하나요?
A. 글로벌 비즈니스 환경에서 근무하는 임직원, 해외 법인 파견 예정자, 다국적 팀을 관리하는 리더를 대상으로 합니다. 특히 독일, 영국, 프랑스, 인도 등 주요 국가와의 업무 협업이 필요한 분들에게 적합합니다.
Q. 다른 글로벌 마인드셋 교육과의 차별점은 무엇인가요?
A. Hofstede 문화 차원 이론과 Country Mapping 분석을 활용하여 체계적으로 접근합니다. 단순한 문화 소개가 아닌 의사소통, 조직관리, 의사결정, 신뢰구축 등 8개 핵심 영역을 비교 분석하여 실무에 바로 적용 가능한 구체적인 전략을 제공합니다.
Q. 4시간 교육으로 충분한 학습이 가능한가요?
A. 4시간은 이문화 커뮤니케이션의 핵심 원리와 주요 4개국 비교분석을 완성하기에 최적화된 시간입니다. 이론 학습과 실습을 병행하여 집중도 높은 학습 효과를 달성할 수 있으며, 추후 심화과정 연계도 가능합니다.
Q. 김종혁 강사의 글로벌 교육 경험은 어떻게 되나요?
A. 김종혁 강사는 다수의 글로벌 기업에서 이문화 커뮤니케이션 교육을 진행한 전문가입니다. Hofstede 이론을 바탕으로 한 실무 중심의 강의로 높은 만족도를 기록하고 있으며, 해외 비즈니스 현장 경험을 토대로 한 생생한 사례를 제공합니다.
